Mentora de líderes · +20 anos em desenvolvimento humano

Desenvolvo líderes para transformar ambientes.

Por meio de mentoria, palestras e treinamentos que traduzem clareza e consciência em ação, e ação em resultados.
Para empresas e profissionais que desejam liderar de forma mais consciente.

Agendar conversa

✦Clareza ✦Consciência ✦Ação

Quem é Miriam

Forjada em ambientes de alta complexidade.

Policial Penal, administradora e analista comportamental, Miriam construiu mais de vinte anos de trabalho com desenvolvimento humano — quinze deles como professora universitária e em cursos de pós-graduação. É especialista em Gestão de Pessoas e Performance Organizacional. Hoje atua como mentora e palestrante, ajudando líderes e empresas a estruturar ambientes de trabalho mais conscientes, humanos e produtivos, com atenção especial à prevenção de riscos psicossociais.

Na Polícia Penal, atua na linha de frente e também na formação de novos policiais, ministrando palestras sobre liderança e habilidades sociais. Uma rotina que exige leitura rápida do ambiente, inteligência emocional sob pressão, senso de urgência e decisões tomadas em tempo real — e que moldou o olhar analítico, humano e atento ao comportamento que ela leva hoje para dentro das empresas e para cada mentorado.

20+anos em desenvolvimento humano

15+anos como professora universitária

02livros autorais

DHOgestão de pessoas & performance

Frentes de trabalho

Mentoria, palestras e treinamentos — sob medida para cada time.

Mentoria Individual

Sessões individuais de liderança, comportamento e desenvolvimento pessoal: leitura comportamental, direcionamento para tomada de decisão e um plano construído para o momento de cada mentorado — esteja ele à frente de uma equipe ou buscando clareza para o próprio caminho. Presencial ou online.

Formato 1:1

Mentoria em Grupo — Líder Essencial

Programa para times de liderança estruturado no método Líder Essencial, trabalhando conexão entre líderes e visão de conjunto. Presencial ou online.

Turmas fechadas

Mentoria NR-1 — Gestão de Riscos Psicossociais

Direcionamento completo desde o entendimento dos conceitos e das exigências da NR-1 até a aplicação prática das ferramentas dentro da empresa — incluindo a palestra pronta que Miriam disponibiliza para o mentorado levar, com o próprio nome, direto para dentro das organizações.

Mentoria completa

Implementação Estratégica de NR-1 nas Empresas

Miriam conduz diretamente o acompanhamento psicossocial dentro da empresa: mapeamento dos riscos, sessões de mentoria com as lideranças, dinâmicas com as equipes e construção do plano de ação integrado ao PGR — do diagnóstico à ação, com Miriam à frente de todo o processo.

Acompanhamento contínuo

Palestras & Treinamentos Corporativos

Nada de produto de prateleira: cada palestra ou treinamento é construído a partir de uma reunião de alinhamento com a empresa, e desenhado sob medida para a necessidade real daquele time.

In company

Método próprio

Líder Essencial.

Os três pilares que sustentam toda a mentoria de Miriam — trabalhados tanto nas sessões individuais quanto na mentoria em grupo.

Líder
Essencial

Líder de Si

Autoconhecimento e leitura do próprio perfil comportamental como base de toda liderança.

Líder de Pessoas

Conexão, relacionamento e influência genuína sobre o time — inclui aprender a dar feedback estruturado e conduzir pessoas com clareza.

Líder de Processos

Gestão prática da rotina: organização, decisão e estruturação do ambiente de trabalho.

Depoimentos

Vozes que já estiveram aqui.

”

Eu simplesmente amei a sua palestra. E não fui só eu — foi uma interação que eu nunca tinha visto nesse tipo de evento. Já é a segunda ou terceira vez que eu vou, mas nunca tinha visto o pessoal participar assim. Achei maravilhosa.

Participante · Palestra corporativa

”

O desafio me fez refletir sobre minhas atitudes, sobre a forma como tomo decisões, como observo as pessoas e como lido com os problemas no ambiente de trabalho. Nem sempre foi confortável reconhecer algumas coisas, mas é justamente esse o objetivo: sair do automático.

Adriana N. · Mentoria

”

Vou continuar meu ciclo de RotAção mesmo depois do fim do desafio. Meu objetivo não é apenas terminar os dias propostos, mas construir uma forma mais consciente, equilibrada e responsável de trabalhar e me posicionar.

Mentorada · Método RotAção

”

Simplesmente amei... Minha vida inteira vivi no automático — e isso é muito triste.

Mentorada · Desafio 21 Dias

Depoimentos em vídeo

Mais depoimentos em breve — este espaço é atualizado com frequência.

Marcas com quem já colaborei

Miriam Mantovani com o livro Cartas para o Sucesso

Miriam Mantovani com o livro O Diário de Maria Valentina

Autora

Dois livros autorais.

Cartas para o Sucesso

Miriam aborda a Comunicação Não Violenta (CNV), com direcionamento e exercícios práticos para aplicar a técnica nos relacionamentos e dentro das empresas.

O Diário de Maria Valentina

Uma narrativa sobre trajetória, superação e amadurecimento — inspirada na experiência da autora.

Vamos conversar?

Solicite uma proposta ou tire suas dúvidas.

Preencha o formulário com o que você procura — mentoria, palestra ou treinamento — e Miriam responde diretamente pelo WhatsApp.

Instagram@miriammantovani_ WhatsApp(65) 99908-0658 E-mailpereiraemantovani@gmail.com

AtendimentoPresencial & online